En tant qu’Assistant(e) Commercial(e), vous soutiendrez l’équipe commerciale dans la gestion des dossiers clients, le suivi administratif et le support opérationnel afin de contribuer au développement commercial et à la satisfaction client.   

Vos missions principales :

Support administratif et commercial

• Préparer et suivre les offres et contrats.

• Gérer les dossiers clients et assurer leur suivi administratif.

• Mettre à jour les outils CRM et les bases de données commerciales.

Suivi client et relation commerciale

• Répondre aux demandes des clients et partenaires.

• Suivre les commandes et coordonner avec les équipes internes (travaux, ingénierie, achats).

• Préparer les éléments nécessaires aux réunions commerciales et points clients.

Reporting et pilotage

• Établir les tableaux de bord commerciaux et suivre les indicateurs clés.

• Participer à la préparation des reportings mensuels et trimestriels pour la direction.

Coordination interne

• Collaborer avec les équipes projets, ingénierie et travaux pour assurer la bonne exécution des dossiers.

• Assurer la circulation des informations entre le service commercial et les autres départements.

Votre profil :

Formation et expérience

• Bac +2 en assistanat commercial, gestion, commerce ou équivalent.

• Minimum 2 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur BTP ou industriel.

Compétences techniques

• Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, PowerPoint, Outlook, Teams.

• Connaissance des logiciels CRM et des processus commerciaux.

Compétences personnelles

• Organisé(e) et rigoureux(se) dans la gestion administrative.

• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.

• Aisance relationnelle et sens du service client.

• Esprit d’équipe et aptitude à travailler en coordination avec plusieurs départements.

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

• Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

- Respect
- Engagement
- Pionnier
- Transmission

• Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
• Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
• Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital au 31 décembre 2022, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
• Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.

Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.